2月2日，南明文化傳媒組織各部門負(fù)責(zé)人召開集團(tuán)公司“三會合一”會議精神貫宣會，會議由經(jīng)理劉良群主持。

會上，劉良群帶領(lǐng)大家認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司黨委書記、董事長楊文海針對2024年公司發(fā)展提出的“有信心、要發(fā)展、會執(zhí)行、保安全、懂宣傳”十五字方針，集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理林周穎2024年公司經(jīng)營的總體目標(biāo)和主要思路，和集團(tuán)總經(jīng)理助理翁偉邦作的《2024年安全生產(chǎn)工作意見》。同時(shí)，根據(jù)會議精神結(jié)合傳媒工作實(shí)際，對下一步工作進(jìn)行布置：

一、各部門需認(rèn)真貫徹會議精神，切實(shí)執(zhí)行各項(xiàng)工作措施，各崗位結(jié)合實(shí)際工作，將會議精神付諸實(shí)踐。

二、以黨建引領(lǐng)發(fā)展為核心，堅(jiān)持效益為根本。梳理2023年存在的不足，通過實(shí)學(xué)、實(shí)做、實(shí)改，確保完成集團(tuán)公司2024年下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

三、提升“設(shè)計(jì)+營銷”理念，助力南明品牌發(fā)展。進(jìn)一步提高創(chuàng)新拓展服務(wù)能力，延伸文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)鏈條，通過深化客戶服務(wù)、創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式、人才發(fā)展等途徑，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展的新突破。

四、加強(qiáng)降本管理，提升效益。做好成本管控工作，持續(xù)優(yōu)化薪酬考核制度。通過激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情，提高工作積極性。

五、鞏固安全管理基礎(chǔ)，落實(shí)責(zé)任。遵循“橫向到邊、縱向到底、責(zé)任到人、不留死角”的原則，確保安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實(shí)。